Skip to main content

Business Developer Data & Analytics

Binnen Innovatie & Technologie hebben we het organisatieonderdeel Detecting Financial Crime (DFC) opgezet, waar we activiteiten rond het opsporen van financiële criminaliteit samenbrengen. Denk aan de Client Due Diligence, Know Your Customer en Transactie Monitoring operationele werkzaamheden, het DFC Grid en Innovatie & Design.



Door kennis, expertise en krachten over de hele ABN AMRO groep te bundelen, zijn we beter in staat financiële criminaliteit uit onze banksystemen te weren, nieuwe ontwikkelingen het hoofd te bieden en innovatieve kansen te benutten. De voortschrijdende technologie is zowel een kans als een bedreiging. Niet alleen kunnen wij hierdoor ons opsporingswerk verbeteren, ook maakt het de georganiseerde misdaad steeds geavanceerder. ‘Detecting financial crime’ is dan ook een ‘ongoing process’ dat dag in dag uit het uiterste vraagt van onze expertise en alertheid.

Werkomgeving

DFC grid is verantwoordelijk voor het beheer en de ontwikkeling van de KYC/CDD applicaties binnen de bank alsmede het inbedden van innovatie op deze gebieden. Het DFC grid bestaat uit value delivery blocks op het gebied van onder andere Client Acceptance, Client & Transaction Filtering, Transaction Monitoring, Robotics, Quantexa, CDD Advanced Analytics Platform (CAAP) en MasterAdmin.



Voor het CAAP team zijn we op zoek naar een junior Business Developer. In deze rol ben jij onder andere verantwoordelijk voor het ontwikkelen en beheren van Client Due Diligence/Know Your Client applicaties binnen de bank.

Je werk

Als Business Developer haal je requirements op bij onze stakeholders. Deze werk je uit en vertaal je vervolgens naar de backlog van het team. Stakeholders waarmee je samenwerkt zijn onder andere: analisten, data owners, data scientist, legal, compliance, privacy en de business lines. Hierbij is het van belang samen met de stakeholders komt tot structurele oplossingen. Binnen DFC zijn er veel initiatieven en daarom is het belangrijk dat je het overzicht kunt bewaken, afhankelijkheden aangeeft en weet te prioriteren waar nodig.



Bij alles wat je doet, ligt de focus op het centraal stellen van het klantbelang en daarmee op het optimaliseren van de business waarde. De wet- en regelgeving en de strategie van ABN AMRO vormen hierin je kaders. Je helpt met het begeleiden van Change Risk Assessments (CRA), Privacy Impact Assessments (PIA) en Security Engineering Advice (SEA). Affiniteit met data is een pré, want data ligt aan de basis van alles wat we doen. Tot slot help je mee aan het neerzetten van een visie over de ontwikkeling en opbouw van het CAAP platform en draag je deze ook uit.

Je profiel

Ben jij de Junior Business Developer die wij zoeken? Wil je aan de slag op een afdeling waarin we er samen alles aan doen om financiële criminaliteit op te sporen? Dan past deze vacature goed bij jou!



Denk je dat je bij ons past? Check je profiel:

  • Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau;
  • Relevante werkervaring in de bancaire sector is een pré;
  • Je bent nieuwsgierig en leergierig en in staat om complexe zaken je snel eigen te maken;
  • Je bent proactief en hebt een echte hands on mentaliteit;
  • Je zorgt voor een adequate administratie bij het uitvoeren van je werkzaamheden;
  • Je bent accuraat en een echte doorzetter;
  • Je bent in staat om goed om te gaan met (last-minute) veranderingen en/of onzekerheden;
  • Je hebt sterke analytisch vaardigheden;
  • Je bent een echte teamplayer maar kunt ook goed zelfstandig werken en toont eigenaarschap;
  • Je hebt sterke communicatieve vaardigheden en beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
  • Je beweegt je makkelijk in een complex stakeholderveld.


Wij bieden

Als medewerker van DFC kom je terecht in een dynamische omgeving, waarin hard gewerkt wordt aan een gezamenlijke visie en doelstelling. We bieden je de vrijheid om het beste uit jezelf te halen met enthousiaste collega’s, flexibel te werken en constant jezelf te verbeteren. Daarvoor wordt de DFC Academy opgezet, die vele trainingen en opleidingen gaat aanbieden. Zowel persoonlijk, als inhoudelijk. (Door)groei vinden wij binnen DFC heel belangrijk!

Interesse?

Ben je geïnteresseerd? Reageer dan nu op deze vacature. Neem voor meer informatie contact op met Jurriaan Amesz (jurriaan.amesz@nl.abnamro.com). We maken graag kennis met je.

Gelijke kansen voor iedereen

Het succes van onze organisatie staat of valt met de kwaliteit van onze mensen en de ideeën die zij hebben. Echt verrassende inzichten en innovatieve oplossingen voor onze klanten ontstaan door een samenspel van culturen, kennis en ervaring. Daarom is diversiteit voor onze organisatie ontzettend belangrijk. Om ervoor te zorgen dat alle collega’s binnen ABN AMRO hun kwaliteiten kunnen ontplooien, stimuleren we een inclusieve cultuur waarin iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt.

Disclaimer externe recruitmentbureaus

Externe recruitmentbureaus dienen een overeenkomst met ABN AMRO BANK N.V. te hebben getekend, uitgegeven door een Talent Acquisition Specialist, om CV’s te mogen indienen. Daarbij mag alleen een CV worden ingediend wanneer het bureau is uitgenodigd door een Talent Acquisition Specialist om mee te zoeken naar geschikte kandidaten. Alle ongevraagde CV’s die buiten deze voorwaarden worden aangeboden zullen als eigendom van ABN AMRO BANK N.V. worden beschouwd. ABN AMRO BANK N.V. is hierbij geen plaatsingskosten verschuldigd.

Business Developer Data & Analytics

ABN AMRO Bank, Amersfoort
Contract type: 
Junior, Temporary, Freelance
Categories: 
Business Developer, Developer, Big Data Developer